Los gobiernos pronto presentarán cartas nominando candidatos para dirigir la organización de 80 años, cuyo puesto más alto tradicionalmente se rota entre regiones geográficas, aunque hasta la fecha todos los jefes de la ONU han sido hombres.
El Secretario General es designado por la Asamblea General, el órgano más representativo de la ONU, tras una recomendación de los 15 miembros del Consejo.
Una responsabilidad ‘importante’
“A medida que el año llega a su fin, el Consejo se acerca a una de sus responsabilidades más importantes, a saber, el proceso de selección del próximo Secretario General”, dijo la embajadora danesa Christina Markus Lassen, copresidenta del Grupo de Trabajo Informal sobre Documentación y Otras Cuestiones de Procedimiento.
«En los próximos meses, el Consejo discutirá cómo vota, cómo interactúa con los candidatos, cómo informa a los miembros en general sobre su progreso y sus resultados».
Rusia ocupó la presidencia rotatoria del Consejo en octubre y el embajador Vasily Nebenzya dijo que el país “comenzó rápidamente a trabajar para llegar a un acuerdo” sobre la carta de invitación conjunta con la Asamblea General que invita a los países a presentar sus candidatos.
“Confiamos en que el documento sea adoptado en poco tiempo para iniciar formalmente este importante proceso”, afirmó.
«Confiamos en que los esfuerzos del Consejo de Seguridad ayudarán a facilitar la selección del candidato más digno para el futuro jefe de la Secretaría».
una mujer líder
El próximo Secretario General de la ONU cumplirá un mandato de cinco años a partir de enero de 2027, después de que el actual jefe António Guterres de Portugal deje el cargo.
Como ninguna mujer ha ocupado nunca el cargo, la representante de Chile abogó por “un proceso abierto, participativo y con inclusión de género”.
“Después de 80 años, ha llegado el momento de que una mujer dirija esta organización; una mujer que, con su liderazgo y visión, pueda dotar al sistema multilateral de la credibilidad que necesita para responder a los desafíos de nuestro tiempo”, afirmó.
“El principio de rotación regional también debe respetarse y le toca a la región de América Latina y el Caribe liderar este cargo”, agregó.
Loraine Sievers, ex jefa de la Subdivisión de la Secretaría del Consejo de Seguridad de la ONU, informa a la reunión del Consejo de Seguridad sobre los métodos de trabajo del Consejo de Seguridad.
Las reuniones productivas importan
Más de 40 países participaron en el debate sobre los métodos de trabajo del Consejo, conocido como Nota 507, adoptado el pasado mes de diciembre.
La forma en que se llevan a cabo las reuniones se ha vuelto cada vez más importante durante el año pasado, dadas las crisis urgentes en su agenda, dijo Loraine Sievers, ex jefa de la oficina que apoya el trabajo diario del consejo.
«Por supuesto, la gente se centra principalmente en las declaraciones hechas aquí y en la votación de los proyectos de resolución», dijo.
“Pero incluso cuando los miembros del Consejo y los participantes no miembros demuestran posiciones marcadamente diferentes, el Consejo de Seguridad y la propia ONU pueden ganar o perder credibilidad dependiendo de cuán ordenada y profesionalmente se lleven a cabo las reuniones del Consejo”.
